是否延迟退休需根据具体政策，目前无法直接判断。分析：延迟退休政策通常与个人的出生日期、缴费年限及具体政策规定相关。您提到的“交了5年新政”可能指的是最近5年开始缴纳社保，但这并不直接决定是否需要延迟退休。具体是否延迟退休，需参考最新的国家政策及地方实施细则。提醒：若政策明确您所在年龄段需延迟退休，且您已达到或超过法定退休年龄却未收到退休通知，可能表明问题较严重，应及时咨询相关部门或专业人士。
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具体操作：在法律角度下，针对不同情况，处理延迟退休问题的具体操作如下：1.若政策明确您需延迟退休，但您希望提前退休，可了解是否有提前退休的条件及程序，如因病提前退休等，并按规定提交申请。2.若对延迟退休政策有疑问，可收集相关政策文件，向当地社保部门或人力资源部门咨询，并要求提供明确的政策解读。3.若认为自身权益因延迟退休政策受损，可寻求法律援助，咨询专业律师，了解可能的法律救济途径，如提起行政诉讼等。同时，保留好相关证据，如社保缴费记录、政策文件等，以备不时之需。4.在整个过程中，保持与相关部门或专业人士的沟通，确保自身权益得到充分保障。
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处理方式：从法律角度，面对延迟退休政策，常见的处理方式有：1.关注国家政策动态，及时了解最新政策信息。2.咨询当地社保部门或人力资源部门，获取具体政策解读。3.如有异议，可寻求法律援助或咨询专业律师，了解自身权益及可能的法律途径。选择建议：根据个人情况和对政策的了解程度，选择合适的处理方式。若对政策有疑问或担忧自身权益受损，建议咨询专业人士。